Skyriaus darbo laikas: I–IV 8.00–17.00 val., V 8.00–15.45 val., pietų pertrauka 12.00–12.45 val.
Skyriaus vedėja
Laura Vladykienė
Tel. (8 41) 37 17 15
El. paštas laura.vladykiene@savb.lt
Pareiginiai nuostatai
|
Vyr. bibliotekininkė-metodininkė |
Vyr. bibliotekininkė |
|
Vyr. bibliotekininkė-metodininkė |
Vyresn. bibliotekininkė |
|
Vyresn. bibliotekininkė |
Bibliotekininkė |
|
Bibliotekininkė |
Bibliotekininkė |
INFORMACIJOS IŠTEKLIŲ SKYRIAUS VEDĖJO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su magistro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu humanitarinių arba socialinių mokslų studijų srityje ir ne mažesnę nei 1 (vienerių) metų vadovaujamo darbo patirtį;
1.2. Skyriaus vedėjas privalo:
1.2.1. būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos kultūros politikos nuostatomis;
1.2.2. būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos bibliotekų įstatymu, Lietuvos Respublikos autorių teisių ir gretutinių teisių įstatymu, Lietuvos Respublikos asmens duomenų teisinės apsaugos įstatymu, kitais įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais bei norminiais aktais, reglamentuojančiais bibliotekų veiklą, Kultūros ministerijos teisės aktais, Lietuvos standartizacijos departamento nustatytais informacijos ir dokumentų, bibliotekų veiklą reglamentuojančiais standartais, kitais standartais, Bibliotekos bei Skyriaus veiklą reglamentuojančiais dokumentais;
1.2.3. išmanyti bibliotekų veiklos principus, metodus ir praktiką; Lietuvos bibliotekų sistemą; Bibliotekos ir Regiono bibliotekų veiklos tikslus ir išteklių sudarymo praktiką; užsienio viešųjų bibliotekų veiklos praktiką išteklių sudarymo klausimais;
1.2.4. Išmanyti dokumentų fondo sudarymo, informacijos paieškų sistemų (IPS) veikimo ir organizavimo principus, metodiką ir praktiką; UKD taikymo teoriją ir praktiką;
1.2.5. žinoti struktūrinio padalinio administravimo pagrindus; gebėti dirbti komandoje, spręsti konfliktus, glaustai pateikti informaciją, būti komunikabilus, nešališkas, žinoti pagrindinius bendravimo ir bendradarbiavimo principus, tarnybinės etikos normas;
1.2.6. gebėti planuoti ir organizuoti veiklą, analizuoti ir apibendrinti Skyriaus bei pavaldžių darbuotojų veiklos rezultatus, rengti išvadas ir pasiūlymus;
1.2.7. gebėti savarankiškai valdyti, kaupti ir analizuoti informaciją, rengti ataskaitas, dokumentus ir kitus įstaigos vidaus tvarkomuosius, informacinius raštus;
1.2.8. mokėti valstybinę lietuvių kalbą ir anglų kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu;
1.2.9. mokėti dirbti Microsoft Office programiniu paketu, naudotis informacijos ir komunikacijos technologijomis, informacijos paieškos, sisteminimo, apdorojimo technologijomis; išmanyti LIBIS programos funkcijas bei įrankius;
1.2.10. būti susipažinęs su Bibliotekos nuostatais, vidaus tvarkos taisyklėmis, darbų saugos ir sveikatos instrukcijomis ir jų laikytis.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2. Skyriaus vedėjo funkcijos:
2.1. pagal Skyriaus kompetencijas ir vykdomą veiklą dalyvauti formuojant Bibliotekos veiklos viziją ir ilgalaikę plėtros strategiją, teikti siūlymus dėl metinio Bibliotekos veiklos plano ir jo priemonių įgyvendinimo;
2.2. analizuoti Bibliotekos ir Regiono bibliotekų dokumentų fondo sudėtį, jo panaudojimo parametrus, veiklos pokyčius, gerosios praktikos pavyzdžius, prognozuoti vartotojų poreikius atitinkančią Bibliotekos ir Regiono bibliotekų dokumentų fondo struktūrą, teikti išvadas ir rekomendacijas. Dalyvauti įgyvendinant Bibliotekos vykdomus regioninius tyrimus;
2.3. rengti ir derinti su vadovybe Bibliotekos dokumentų fondo formavimo bei organizavimo ir Lietuvos integralios bibliotekų informacijos sistemos (toliau – LIBIS) kūrimo ir tobulinimo strategines nuostatas ir organizacinius sprendimus, numatyti jų įgyvendinimo būdus ir priemones, organizuoti ir koordinuoti šią veiklą Bibliotekoje;
2.4. administruoti LIBIS sistemą;
2.5. užtikrinti Bibliotekos fondo formavimo procesų valdymą ir apskaitą:
2.5.1. organizuoti ir kontroliuoti Bibliotekos fondo dokumentų įsigijimo procesą;
2.5.2. kontroliuoti dokumentų įsigijimui skirtų valstybės biudžeto lėšų panaudojimą ir teikti Lietuvos Respublikos kultūros ministerijai metines valstybės biudžeto lėšų, skirtų dokumentams įsigyti, panaudojimo ataskaitas;
2.5.3. rengti gaunamų informacijos išteklių lydimųjų dokumentų ir nurašomų informacijos išteklių registrus, teikti mėnesines ataskaitas apie fondo judėjimą vyr. finansininkei;
2.5.4. tvarkyti Bibliotekos fondo bendrąją ir specialiąją apskaitą;
2.6. planuoti, koordinuoti ir organizuoti Skyriaus veiklą:
2.6.1. numatyti Skyriaus veiklos strategiją ir jos įgyvendinimo būdus, rengti Skyriaus veiklos planus, kontroliuoti jų įgyvendinimą;
2.6.2. rengti ir teikti tvirtinti Skyriaus veiklą reglamentuojančių norminių dokumentų projektus;
2.6.3 analizuoti Skyriaus veiklą, numatyti priemones jai tobulinti. Nustatyta tvarka teikti Skyriaus veiklos ataskaitas ir duomenis Bibliotekos administracijai ir atsakingiems specialistams bei užtikrinti duomenų teisingumą;
2.6.4. nustatyti Skyriuje atliekamų darbų technologines procedūras, paskirstyti darbus Skyriaus darbuotojams, kontroliuoti atliekamų darbų kokybę ir vykdymo terminus;
2.6.5. organizuoti Skyriaus darbuotojų pasitarimus, informuoti darbuotojus apie naujus Lietuvos Respublikos įstatymus, norminius aktus bibliotekininkystės ir informacijos mokslų srityje, Bibliotekos direktoriaus įsakymus ir kt.;
2.6.6. tvarkyti Skyriaus darbuotojų darbo apskaitą: pildyti darbuotojų darbo laiko grafikus, darbo laiko apskaitos žiniaraščius ir kt. ir teikti juos tvirtinti Bibliotekos direktoriui;
2.6.7. rūpintis Skyriaus darbuotojų darbo sąlygomis ir darbo priemonėmis;
2.6.8. užtikrinti, kad Skyriaus darbuotojų kvalifikacija atitiktų reikiamą lygį Skyriaus tikslams ir uždaviniams įgyvendinti. Teikti siūlymus dėl darbuotojų kompetencijų tobulinimo;
2.6.9. nustatyta tvarka atlikti metinį darbuotojų veiklos vertinimą; teikti siūlymus dėl paskatinimų ir nuobaudų skyrimo;
2.6.10. dalyvauti organizuojant naujų Bibliotekos ir Skyriaus darbuotojų adaptavimo procesą;
2.6.11. užtikrinti Skyriaus dalyvavimą Bibliotekoje formuojamose darbo grupėse ir įgyvendinant Bibliotekos informacines, edukacines, kultūrines veiklas;
2.6.12. inicijuoti, organizuoti ir koordinuoti Skyriaus veiklos viešinimą;
2.6.13. užtikrinti Skyriaus materialinių vertybių ir turto apskaitą ir apsaugą;
2.7. vykdyti metodinę veiklą ir užtikrinti Skyriaus darbuotojų dalyvavimą metodinėje veikloje:
2.7.1. teikti Bibliotekos ir Regiono bibliotekų specialistams metodinę, informacinę, konsultacinę ir organizacinę pagalbą;
2.7.2. rengti metodinę ir informacinę medžiagą;
2.7.3. rengti ir įgyvendinti mokymo programas ir kitas kvalifikacijos tobulinimo priemones;
2.7.4. inicijuoti, organizuoti ir koordinuoti bendras Bibliotekos ir Regiono bibliotekų veiklas;
2.7.5. koordinuoti studentų praktikas;
2.8. pagal poreikį atstovauti Bibliotekai savo kompetencijos klausimais;
2.9. dalyvauti rengiant Bibliotekos norminius dokumentus;
2.10. dalyvauti Bibliotekos kolegialių institucijų veikloje;
2.11. nustatyta tvarka už savo veiklą atsiskaityti Bibliotekos vadovybei;
2.12. atlikti kitus su tiesioginių pareigų vykdymu susijusius darbus Bibliotekos vadovybės pavedimu.
INFORMACIJOS IŠTEKLIŲ VALDYMO SKYRIAUS VYRIAUSIOJO BIBLIOTEKININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
Specialūs reikalavimai šias pareigas einančiam darbuotojui
Šias pareigas einančio darbuotojo funkcijos
INFORMACIJOS IŠTEKLIŲ SKYRIAUS VYRIAUSIOJO BIBLIOTEKININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu arba jam prilygintu išsilavinimu arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ir ne mažiau kaip 1 metų profesinio darbo patirtį susijusioje srityje;
1.2. vyriausias bibliotekininkas privalo:
1.2.1. mokėti dirbti „Microsoft Office“ programų paketu, vykdyti informacijos paiešką informacijos paieškos sistemoje, bibliotekų kataloguose, internete;
1.2.2. mokėti valstybinę lietuvių kalbą ir vieną užsienio kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu;
1.2.3. išmanyti Lietuvos bibliotekų sistemą, viešųjų bibliotekų veiklos tikslus, uždavinius ir funkcijas;
1.2.4. išmanyti LIBIS sistemos funkcijas ir įrankius; gebėti kurti, redaguoti bibliografinius įrašus LIBIS duomenų bazėje, taikyti UDK klasifikaciją;
1.2.5. išmanyti kompiuterinio įrašo formatą (UNIMARK), tarptautinio bibliografinio aprašo taisykles (ISBD), Universaliąją dešimtainę klasifikaciją (UDK);
1.2.6. gebėti vykdyti dokumentų fondo išdėstymo, apsaugos, atrankos ir kt. procedūras;
1.2.7. turėti gerus bendravimo įgūdžius, gebėti dalykiškai bendrauti, dirbti savarankiškai ir komandoje;
1.2.8. gebėti rinkti, analizuoti, vertinti ir apibendrinti informaciją;
1.2.9. gebėti rengti metodines, informacines priemones;
1.2.10. būti susipažinęs su bibliotekų veiklą reglamentuojančiais dokumentais, Bibliotekos nuostatais, vidaus tvarkos taisyklėmis, darbų saugos ir sveikatos instrukcijomis ir jų laikytis.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2. Vyriausiojo bibliotekininko funkcijos:
2.1. planuoti, organizuoti ir koordinuoti dokumentų tvarkymo procesus, užtikrinant teisingą ir savalaikį dokumentų pateikimą LIBIS sistemoje;
2.2. teikti siūlymus dokumentų fondo katalogavimo, komplektavimo, nurašymo, dalykinimo, indeksavimo klausimais;
2.3. tvarkyti einamojo srauto dokumentus:
2.3.1. kurti įvairių dokumentų metaduomenis; redaguoti bibliografinius įrašus patikslinant dokumentų metaduomenis LIBIS sistemoje;
2.3.2. sisteminti ir dalykinti einamojo srauto ir perkataloguojamus dokumentus;
2.3.3. inventorinti naujai įsigytus dokumentus; prireikus juos įvertinti pinigine išraiška;
2.3.4. paskirstyti naujai gautus dokumentus Bibliotekos fondams;
2.4. skenuoti leidinių viršelius, turinius ir juos susieti su bibliografiniais įrašais;
2.5. organizuoti rankraščių fondo komplektavimo, tvarkymo ir katalogavimo darbus;
2.6. kurti sutvarkytų rankraštinių dokumentų bibliografinius įrašus, tikslinti ir redaguoti metaduomenis LIBIS sistemoje;
2.7. konsultuotis su kitų šalies LIBIS bibliotekų katalogavimo, komplektavimo, sisteminimo specialistais, dalyvauti grupių susitikimuose;
2.8. pagal kompetenciją ir Skyriaus vykdomą veiklą teikti Lietuvos Respublikos kultūros ministerijos nustatytoje teritorijoje veikiančių savivaldybių viešųjų ir mokyklų (išskyrus aukštąsias) bibliotekų (toliau – Regiono bibliotekos) specialistams metodinę, informacinę, konsultacinę pagalbą;
2.9. konsultuoti Bibliotekos ir Regiono bibliotekų darbuotojus rankraštinių dokumentų tvarkymo klausimais;
2.10. rengti mokymo programas ir kitas priemones;
2.11. vykdyti stažuotes pagal parengtas programas;
2.12. pagal savo kompetenciją dalyvauti Bibliotekoje formuojamų darbo grupių veiklose;
2.13. dalyvauti įgyvendinant Bibliotekos kultūrines, edukacines, informacines veiklas;
2.14. kelti kvalifikaciją savarankiškai ar dalyvaujant mokymuose. Kvalifikacijos tobulinimo renginiuose įgytas žinias taikyti praktinėje veikloje;
2.15. teikti metų veiklos ataskaitas Skyriaus vedėjui;
2.16. atlikti kitus su tiesioginių pareigų vykdymu susijusius darbus Bibliotekos vadovybės, Skyriaus vedėjo pavedimu.
INFORMACIJOS IŠTEKLIŲ SKYRIAUS VYRIAUSIOJO BIBLIOTEKININKO-METODININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu arba jam prilygintu išsilavinimu arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ir ne mažiau kaip 1 metų profesinio darbo patirtį susijusioje srityje;
1.2. vyriausias bibliotekininkas-metodininkas privalo:
1.2.1. mokėti dirbti „Microsoft Office“ programų paketu, vykdyti informacijos paiešką informacijos paieškos sistemoje, bibliotekų kataloguose, internete;
1.2.2. mokėti valstybinę lietuvių kalbą ir vieną užsienio kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu;
1.2.3. išmanyti Lietuvos bibliotekų sistemą, viešųjų bibliotekų veiklos tikslus, uždavinius ir funkcijas;
1.2.4. savo darbe gebėti taikyti instrukcijas, metodines priemones, rekomendacijas, klasifikacijas ir taisykles;
1.2.5. išmanyti LIBIS sistemos funkcijas ir įrankius; gebėti kurti, redaguoti bibliografinius įrašus LIBIS duomenų bazėje, taikyti UDK klasifikaciją;
1.2.6. išmanyti kompiuterinio įrašo formatą (UNIMARK), tarptautinio bibliografinio aprašo taisykles (ISBD), Universaliąją dešimtainę klasifikaciją (UDK);
1.2.7. gebėti vykdyti dokumentų fondo išdėstymo, apsaugos, nurašymo ir kt. procedūras;
1.2.8. turėti gerus bendravimo įgūdžius, gebėti dalykiškai bendrauti, dirbti savarankiškai ir komandoje;
1.2.9. gebėti rinkti, analizuoti, vertinti ir apibendrinti informaciją;
1.2.10. gebėti rengti neformaliojo švietimo programas;
1.2.11. gebėti rengti metodines, informacines priemones;
1.2.12. būti susipažinęs su bibliotekų veiklą reglamentuojančiais dokumentais, Bibliotekos nuostatais, vidaus tvarkos taisyklėmis, darbų saugos ir sveikatos instrukcijomis ir jų laikytis.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2. Vyriausiojo bibliotekininko-metodininko funkcijos:
2.1. dalyvauti formuojant ir planuojant Skyriaus veiklą, kuriant strategiją ir jos įgyvendinimo būdus savo kompetencijos klausimais;
2.2. analizuoti naujausius pasiekimus sisteminimo, katalogavimo, komplektavimo srityse, jų pritaikymo bibliotekoje galimybes;
2.3. planuoti, organizuoti ir koordinuoti informacijos išteklių tvarkymo procesus, užtikrinant teisingą ir savalaikį informacijos išteklių pateikimą LIBIS sistemoje;
2.4. konsultuotis su kitų šalies LIBIS bibliotekų katalogavimo, komplektavimo, sisteminimo specialistais, dalyvauti grupių susitikimuose;
2.5. kataloguoti visų rūšių dokumentus lietuvių ir užsienio kalbomis kurti ir redaguoti įvairių dokumentų metaduomenis;
2.6. sisteminti ir dalykinti einamojo srauto ir perkataloguojamus dokumentus;
2.7. inventorinti naujai įsigytus dokumentus; prireikus dokumentus įvertinti pinigine išraiška;
2.8. dalyvauti LIBIS sistemos atnaujinimo procese, teikti siūlymus dėl informacijos išteklių valdymo procesų tobulinimo;
2.9. vykdyti metodinę veiklą savo kompetencijos srityje:
2.9.1. teikti Regiono bibliotekų specialistams organizacinę, metodinę, informacinę, konsultacinę pagalbą;
2.9.2. rengti kompetencijų ugdymo programas, vesti mokymus Bibliotekos ir Regiono bibliotekų specialistams;
2.9.3. rengti metodines, informacines priemones;
2.9.4. savo kompetencijos ribose koordinuoti darbą su kitais Bibliotekos skyriais;
2.9.5. dalyvauti nustatant aktualias Bibliotekos ir Regiono bibliotekų profesinės kvalifikacijos kėlimo sritis ir poreikius;
2.9.6. inicijuoti, organizuoti ir koordinuoti bendras Bibliotekos ir Regiono bibliotekų veiklas, telkti bibliotekų specialistus bendrai veiklai;
2.9.7. vykdyti stažuotes pagal parengtas programas;
2.9.8. dalyvauti plėtojant ir įgyvendinant skaitmeninio ir medijų ir informacinio raštingumo
veiklas bei priemones gyventojams:
2.9.9. rengti mokymo programas ir kitas priemones;
2.9.10. vesti mokymus;
2.10. pagal savo kompetenciją dalyvauti Bibliotekos formuojamų darbo grupių veiklose;
2.11. dalyvauti įgyvendinant Bibliotekos kultūrines, edukacines, informacines veiklas;
2.12. kelti kvalifikaciją savarankiškai ar dalyvaujant mokymuose. Kvalifikacijos tobulinimo renginiuose įgytas žinias taikyti praktinėje veikloje;
2.13. teikti metų veiklos ataskaitas Skyriaus vedėjui;
2.14. prireikus pavaduoti Skyriaus vedėją;
2.15. atlikti kitus su tiesioginių pareigų vykdymu susijusius darbus Bibliotekos vadovybės, Skyriaus vedėjo pavedimu.
INFORMACIJOS IŠTEKLIŲ SKYRIAUS VYRESNIOJO BIBLIOTEKININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu arba jam prilygintu išsilavinimu arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu;
1.2. vyresnysis bibliotekininkas privalo:
1.2.1. mokėti dirbti „Microsoft Office“ programų paketu, vykdyti informacijos paiešką informacijos paieškos sistemoje, bibliotekų kataloguose, internete;
1.2.2. mokėti valstybinę lietuvių kalbą ir vieną užsienio kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu;
1.2.3. savo darbe gebėti taikyti instrukcijas, metodines priemones, rekomendacijas, klasifikacijas ir taisykles;
1.2.4. išmanyti LIBIS sistemos funkcijas ir įrankius; gebėti kurti, redaguoti bibliografinius įrašus LIBIS duomenų bazėje, taikyti UDK klasifikaciją;
1.2.5. išmanyti kompiuterinio įrašo formatą (UNIMARK), tarptautinio bibliografinio aprašo taisykles (ISBD), Universaliąją dešimtainę klasifikaciją (UDK);
1.2.6. gebėti vykdyti dokumentų fondo išdėstymo, apsaugos, nurašymo ir kt. procedūras;
1.2.7. turėti gerus bendravimo įgūdžius, gebėti dalykiškai bendrauti, dirbti savarankiškai ir komandoje;
1.2.8. gebėti rinkti, analizuoti, vertinti ir apibendrinti informaciją;
1.2.9. būti susipažinęs su bibliotekų veiklą reglamentuojančiais dokumentais, Bibliotekos nuostatais, vidaus tvarkos taisyklėmis, darbų saugos ir sveikatos instrukcijomis ir jų laikytis.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2. Vyresniojo bibliotekininko funkcijos:
2.1. užtikrinti teisingą naujai įsigytų dokumentų apskaitos duomenų pateikimą LIBIS sistemoje;
2.2. kurti įvairių dokumentų metaduomenis;
2.3. sisteminti einamojo srauto ir perkataloguojamus dokumentus;
2.4. inventorinti naujai įsigytus dokumentus; prireikus dokumentus įvertinti pinigine išraiška;
2.5. paskirstyti naujai gautus dokumentus Bibliotekos fondams;
2.6. bibliotekiškai apipavidalinti naujai gautus dokumentus;
2.7. skenuoti leidinių viršelius, turinius ir juos susieti su bibliografiniais įrašais LIBIS sistemoje;
2.8. rengti virtualias naujai gautų knygų parodas bibliotekos svetainėje;
2.9. paskirstyti fizinių ir juridinių asmenų dovanotus leidinius Regiono bibliotekoms;
2.10. teikti siūlymus dokumentų fondo katalogavimo, komplektavimo, nurašymo, dalykinimo, indeksavimo klausimais;
2.11. konsultuoti Bibliotekos darbuotojus komplektavimo klausimais;
2.12. pagal savo kompetenciją dalyvauti Bibliotekos formuojamų darbo grupių veiklose;
2.13. kelti kvalifikaciją savarankiškai ar dalyvaujant mokymuose. Kvalifikacijos tobulinimo renginiuose įgytas žinias taikyti praktinėje veikloje;
2.14. teikti metų veiklos ataskaitas Skyriaus vedėjui;
2.15. atlikti kitus su tiesioginių pareigų vykdymu susijusius darbus Bibliotekos vadovybės, Skyriaus vedėjo pavedimu.
INFORMACIJOS IŠTEKLIŲ SKYRIAUS VYRESNIOJO BIBLIOTEKININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu arba jam prilygintu išsilavinimu arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu;
1.2. vyresnysis bibliotekininkas privalo:
1.2.1. mokėti dirbti „Microsoft Office“ programų paketu, vykdyti informacijos paiešką informacijos paieškos sistemoje, bibliotekų kataloguose, internete;
1.2.2. mokėti valstybinę lietuvių kalbą ir vieną užsienio kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu;
1.2.3. savo darbe gebėti taikyti instrukcijas, metodines priemones, rekomendacijas, klasifikacijas ir taisykles;
1.2.4. gebėti vykdyti dokumentų fondo išdėstymo, apsaugos, nurašymo ir kt. procedūras;
1.2.5. išmanyti LIBIS sistemos funkcijas ir įrankius; gebėti kurti, redaguoti bibliografinius įrašus LIBIS duomenų bazėje, taikyti UDK klasifikaciją;
1.2.6. išmanyti kompiuterinio įrašo formatą (UNIMARK), tarptautinio bibliografinio aprašo taisykles (ISBD), Universaliąją dešimtainę klasifikaciją (UDK);
1.2.7. turėti gerus bendravimo įgūdžius, gebėti dalykiškai bendrauti, dirbti savarankiškai ir komandoje;
1.2.8. gebėti rinkti, analizuoti, vertinti ir apibendrinti informaciją;
1.2.9. būti susipažinęs su bibliotekų veiklą reglamentuojančiais dokumentais, Bibliotekos nuostatais, vidaus tvarkos taisyklėmis, darbų saugos ir sveikatos instrukcijomis ir jų laikytis.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2. Vyresniojo bibliotekininko funkcijos:
2.1. planuoti, organizuoti ir koordinuoti dokumentų nurašymo darbus, užtikrinti teisingą ir savalaikį dokumentų nurašymą Bibliotekoje;
2.2. dalyvauti sprendžiant nurašymo klausimus pasitarimuose, teikti pasiūlymus elektroninio katalogo kokybei gerinti;
2.3. konsultuotis su kitų šalies LIBIS bibliotekų nurašymo specialistais, dalyvauti nurašymo grupių susitikimuose;
2.4. nurašyti dokumentus inventoriaus knygose ir LIBIS sistemoje;
2.5. sudaryti nurašymo aktus LIBIS sistemoje;
2.6. parengti dokumentų nurašymo aktus ir kiekvieno mėnesio paskutinę darbo dieną pateikti juos Bibliotekos buhalterijai;
2.7. pildyti „Bibliotekos fondo bendrosios apskaitos knygos“ dokumentų nurašymo skiltį; kasmet sausio 1 d. ir liepos 1 d. sutikslinti bibliotekoje nurašytų dokumentų skaičių ir sumą su Bibliotekos buhalterija;
2.8. vykdyti dokumentų perkatalogavimą;
2.9. teikti siūlymus dokumentų fondo katalogavimo, komplektavimo, nurašymo, dalykinimo, indeksavimo, fondo išdėstymo klausimais;
2.10. konsultuoti Bibliotekos darbuotojus nurašymo klausimais;
2.11. pagal savo kompetenciją dalyvauti Bibliotekos formuojamų darbo grupių veiklose
2.12. kelti kvalifikaciją savarankiškai ar dalyvaujant mokymuose. Kvalifikacijos tobulinimo renginiuose įgytas žinias taikyti praktinėje veikloje;
2.13. teikti metų veiklos ataskaitas Skyriaus vedėjui;
2.14. atlikti kitus su tiesioginių pareigų vykdymu susijusius darbus Bibliotekos vadovybės, Skyriaus vedėjo pavedimu.
INFORMACIJOS IŠTEKLIŲ SKYRIAUS BIBLIOTEKININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turi turėti ne žemesnį kaip aukštesnįjį išsilavinimą, įgytą iki 2009 metų, ar specialųjį vidurinį išsilavinimą, įgytą iki 1995 metų;
1.2. bibliotekininkas privalo:
1.2.1. mokėti dirbti „Microsoft Office“ programų paketu, vykdyti informacijos paiešką informacijos paieškos sistemoje, bibliotekų kataloguose, internete;
1.2.2. mokėti valstybinę lietuvių kalbą; turėti užsienio kalbos pagrindus;
1.2.3. savo darbe gebėti taikyti instrukcijas, metodines priemones, rekomendacijas, klasifikacijas ir taisykles;
1.2.4. išmanyti LIBIS sistemos funkcijas ir įrankius; gebėti kurti, redaguoti bibliografinius įrašus LIBIS duomenų bazėje, taikyti UDK klasifikaciją;
1.2.5. išmanyti kompiuterinio įrašo formatą (UNIMARK), tarptautinio bibliografinio aprašo taisykles (ISBD), Universaliąją dešimtainę klasifikaciją (UDK);
1.2.6. gebėti vykdyti dokumentų fondo išdėstymo, apsaugos, nurašymo ir kt. procedūras;
1.2.7. būti susipažinęs su bibliotekų veiklą reglamentuojančiais dokumentais, Bibliotekos nuostatais, vidaus tvarkos taisyklėmis, darbų saugos ir sveikatos instrukcijomis ir jų laikytis.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2. Bibliotekininko funkcijos:
2.1. kataloguoti visų rūšių dokumentus lietuvių ir užsienio kalbomis;
2.2. redaguoti bibliografinius įrašus patikslinant dokumentų metaduomenis LIBIS sistemoje;
2.3. sisteminti ir dalykinti einamojo srauto ir perkataloguojamus dokumentus;
2.4. šifruoti visų dokumentų egzempliorius nustatyta tvarka;
2.5. sudaryti bendruosius dokumentų paskirstymo aktus ir dokumentų paskirstymo lydraščius bibliotekos skyriams;
2.6. vykdyti visų rūšių dokumentų perkatalogavimą;
2.7. perklasifikuoti dokumentus pagal atnaujintą UDK klasifikatorių arba atlikti kitus sisteminimo taisymus;
2.8. šifruoti iš vieno Bibliotekos fondo į kitą perduodamus dokumentus;
2.9. pagal savo kompetencijas dalyvauti Bibliotekos formuojamų darbo grupių veiklose;
2.10. dalyvauti įgyvendinant Bibliotekos kultūrines, edukacines, informacines veiklas;
2.11. kelti kvalifikaciją savarankiškai ar dalyvaujant mokymuose. Kvalifikacijos tobulinimo renginiuose įgytas žinias taikyti praktinėje veikloje;
2.12. teikti metų veiklos ataskaitas Skyriaus vedėjui;
2.13. atlikti kitus su tiesioginių pareigų vykdymu susijusius darbus Bibliotekos vadovybės, Skyriaus vedėjo pavedimu.
INFORMACIJOS IŠTEKLIŲ SKYRIAUS BIBLIOTEKININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turi turėti ne žemesnį kaip aukštesnįjį išsilavinimą, įgytą iki 2009 metų, ar specialųjį vidurinį išsilavinimą, įgytą iki 1995 metų;
1.2. bibliotekininkas privalo:
1.2.1. mokėti dirbti „Microsoft Office“ programų paketu, vykdyti informacijos paiešką informacijos paieškos sistemoje, bibliotekų kataloguose, internete;
1.2.2. mokėti valstybinę lietuvių kalbą; turėti užsienio kalbos pagrindus;
1.2.3. savo darbe gebėti taikyti instrukcijas, rekomendacijas, klasifikacijas ir taisykles;
1.2.4. išmanyti LIBIS sistemos funkcijas ir įrankius; gebėti kurti, redaguoti bibliografinius įrašus LIBIS duomenų bazėje, taikyti UDK klasifikaciją;
1.2.5. išmanyti kompiuterinio įrašo formatą (UNIMARK), tarptautinio bibliografinio aprašo taisykles (ISBD), Universaliąją dešimtainę klasifikaciją (UDK);
1.2.6. gebėti vykdyti dokumentų fondo išdėstymo, apsaugos, nurašymo ir kt. procedūras;
1.2.7. būti susipažinęs su bibliotekų veiklą reglamentuojančiais dokumentais, Bibliotekos nuostatais, vidaus tvarkos taisyklėmis, darbų saugos ir sveikatos instrukcijomis ir jų laikytis.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2. Bibliotekininko funkcijos:
2.1. registruoti, komplektuoti, įrišti periodinius leidinius LIBIS sistemoje;
2.2. kontroliuoti prenumeruojamų leidinių gavimą, registruoti trūkumus;
2.3. vykdyti periodinių dokumentų perkatalogavimą;
2.4. kurti ir redaguoti periodinių dokumentų bibliografinius įrašus LIBIS sistemoje;
2.5. gerinti periodinių leidinių fondo kokybę; koordinuoti periodinių leidinių nurašymo procesą;
2.6. nurašyti periodinius dokumentus inventoriaus knygose ir LIBIS sistemoje;
2.7. sudaryti periodinių dokumentų nurašymo aktus LIBIS sistemoje;
2.8. inventorinti informacinius išteklius;
2.9. pagal savo kompetencijas dalyvauti Bibliotekos formuojamų darbo grupių veiklose;
2.10. dalyvauti įgyvendinant Bibliotekos kultūrines, edukacines, informacines veiklas;
2.11. kelti kvalifikaciją savarankiškai ar dalyvaujant mokymuose. Kvalifikacijos tobulinimo renginiuose įgytas žinias taikyti praktinėje veikloje;
2.12. teikti metų veiklos ataskaitas Skyriaus vedėjui;
2.13. atlikti kitus su tiesioginių pareigų vykdymu susijusius darbus Bibliotekos vadovybės, Skyriaus vedėjo pavedimu.
INFORMACIJOS IŠTEKLIŲ SKYRIAUS BIBLIOTEKININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turi turėti ne žemesnį kaip aukštesnįjį išsilavinimą, įgytą iki 2009 metų, ar specialųjį vidurinį išsilavinimą, įgytą iki 1995 metų;
1.2. bibliotekininkas privalo:
1.2.1. mokėti dirbti „Microsoft Office“ programų paketu, vykdyti informacijos paiešką informacijos paieškos sistemoje, bibliotekų kataloguose, internete;
1.2.2. mokėti valstybinę lietuvių kalbą; turėti užsienio kalbos pagrindus;
1.2.3. savo darbe gebėti taikyti instrukcijas, metodines priemones, rekomendacijas, klasifikacijas ir taisykles;
1.2.4. išmanyti LIBIS sistemos funkcijas ir įrankius; gebėti kurti, redaguoti bibliografinius įrašus LIBIS duomenų bazėje, taikyti UDK klasifikaciją;
1.2.5. išmanyti kompiuterinio įrašo formatą (UNIMARK), tarptautinio bibliografinio aprašo taisykles (ISBD), Universaliąją dešimtainę klasifikaciją (UDK);
1.2.6. gebėti vykdyti dokumentų fondo išdėstymo, apsaugos, nurašymo ir kt. procedūras;
1.2.7. būti susipažinęs su bibliotekų veiklą reglamentuojančiais dokumentais, Bibliotekos nuostatais, vidaus tvarkos taisyklėmis, darbų saugos ir sveikatos instrukcijomis ir jų laikytis.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2. Bibliotekininko funkcijos:
2.1. kataloguoti visų rūšių dokumentus lietuvių ir užsienio kalbomis;
2.2. redaguoti bibliografinius įrašus patikslinant dokumentų metaduomenis LIBIS sistemoje;
2.3. sisteminti ir dalykinti einamojo srauto ir perkataloguojamus dokumentus;
2.4. šifruoti visų dokumentų egzempliorius nustatyta tvarka;
2.5. sudaryti bendruosius dokumentų paskirstymo aktus ir dokumentų paskirstymo lydraščius bibliotekos skyriams;
2.6. vykdyti visų rūšių dokumentų perkatalogavimą;
2.7. perklasifikuoti dokumentus pagal atnaujintą UDK klasifikatorių arba atlikti kitus sisteminimo taisymus;
2.8. šifruoti iš vieno Bibliotekos fondo į kitą perduodamus dokumentus;
2.9. pagal savo kompetencijas dalyvauti Bibliotekos formuojamų darbo grupių veiklose;
2.10. dalyvauti įgyvendinant Bibliotekos kultūrines, edukacines, informacines veiklas;
2.11. kelti kvalifikaciją savarankiškai ar dalyvaujant mokymuose. Kvalifikacijos tobulinimo renginiuose įgytas žinias taikyti praktinėje veikloje;
2.12. teikti metų veiklos ataskaitas Skyriaus vedėjui;
2.13. atlikti kitus su tiesioginių pareigų vykdymu susijusius darbus Bibliotekos vadovybės, Skyriaus vedėjo pavedimu.
